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佰源杯纬编工职技赛浙江省预赛赛果揭晓

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2014年全国纺织行业“佰源杯”纬编工职业技能竞赛规则及评分标准(第二次修改稿)

  2014年全国纺织行业“佰源杯”纬编工职业技能竞赛省市预赛正在如火如荼的进行。在刚刚结束的浙江省预赛中,浙江七色彩虹控股集团有限公司取得骄人“战绩”,4名参赛选手全部进入前6强,并且包揽前3名。


(赛前选手抽签)

  据悉,此次浙江省预赛共14名选手参加,分别来自绍兴艾罗肯特针织有限公司、富润控股集团有限公司等7家企业。经过两天紧张激烈的角逐,选手们在理论考核以及包含单面机穿纱套布、排针、双面机更换错针、找错纱、接纱等五项内容的实操考核中展开比拼,展示了精湛的技术和高超的水平。

(前三名选手合影)


  最终,来自七色彩虹的李伟强凭借理论考试和实际操作两项总分82.49的成绩夺得第一名。

(第一名选手李伟强)


  衡量一个选手是否优秀,除了拥有不俗的操作手法和技术外,对竞赛规则的掌握也至关重要。在此次浙江省市预赛当中,14名选手当中有超过半数的选手对竞赛规则不熟悉,而惨痛失分,而这些选手当中不失拥有娴熟的手法和优秀的技巧。

  因没吃透规则“吃大亏”还不只是第一次参加比赛的选手,就连第二次参加该竞赛的绍兴艾罗肯特针织有限公司卜来彬也不例外。卜来彬认为:“虽然有上一届的比赛经验,但这一次的竞赛规则相比第一届有很大的调整和完善,本次竞赛难度加大不少。上届全国决赛结束,自己作为浙江赛区高手并没有发挥应有水平,暗下决心近三年苦练,但是没想到练几年的项目这次又不比了,本以为可以大显身手,太可惜!”中国针织工业协会副会长林光兴勉励卜来彬:“日常操作中能针对性训练很好,练就一定能提高机能强化基本功,对提高比赛成绩有利。因为项目设置,其实是触类旁通的。并强调,通过赛来推动练就是赛的根本目的之一。本次比赛增加考核选手分析解决问题能力的内容,增加了工艺设计与设备保全知识,就是顺应行业发展需要,引导行业高效发展的需要。”

(两届都进入省决赛的选手卜来彬与林光兴副会长探讨比赛项目)


  卜来彬最严重失分就是排针环节,不仅没打亮纱灯被扣三分,还在后面的环节中没事先摇动手柄直接去点动开车,由于该行为很容易造成机器损害被直接扣掉13分,让他懊悔不已。 “竞赛规则的设置,是为了更好地提高纬编工的操作技能和推广安全先进的操作法。选手一定要去熟悉竞赛规则,把竞赛规则结合到日常的操作中,并加以练习才能在全国决赛中取得好成绩。”中国针织工业协会专家技术委员会秘书长赵齐表示,相比第一届纬编工职业技能竞赛,该届竞赛在竞赛规则上更加注重“公平”和“安全”的原则。其中,安全包括“操作工安全”和“设备的安全”,选手如果违反安全操作规则,将以“0分”处理。

  在比赛过程中,发现好的操作法,在不违反操作规则的基础上,操作过程是不受限制的,可以根据自己的技能,熟练程度,来创造操作法。但选手需要注意的是,质量扣分是要大于速度加分。要想在比赛中取得好成绩,选手需在保证产品质量的前提下,想办法提高速度加分。

  此外,参赛单位支持选手参赛,为选手创造训练条件和环境也至关重要。中国针织工业协会专家技术委员会秘书长赵齐表示,在本次比赛中,不少选手综合操作素质并不低,但正是由于没有按照竞赛规则进行系统练习,竞赛的最后成绩才没有显出选手的真正水平。

  作为此次浙江赛区竞赛协办单位,浙江七色彩虹控股集团有限公司董事长杨宝林对此深有同感,他表示,虽然公司在这次竞赛中取得优异的成绩,但与全国高水平选手的差距还比较大,公司下一步将专门为参赛选手准备比赛的机器,并安排时间对这些参赛选手进行“特训”,希望通过此次比赛的机会,最终带动整个公司的操作水平提高一个档次。

(林光兴会长和杨宝林董事长分析行业操作队伍现状,讨论企业技能人才培养措施)


  中国针织工业协会副会长林光兴总结指出,此次全国纺织行业纬编工竞赛考核涉及的面比较宽,目的是为了强化纬编操作的系统性、连续性,更好体现纬编工的竞赛水平和考核他们在日常生产操作中发现问题、解决分析问题的能力,同时相比以往此次大赛将更加注重质量、效率和操作安全的评定。最后,他号召广大职工要向这些优秀的选手学习,立足岗位,勤奋工作,岗位成才,使我国高技能人才队伍不断壮大,为促进纺织产业升级,提供强有力的人才支持。

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